Social-Media-Recruiting-Seminar
Social-Media-Recruiting-Seminar
Dieser Kurs richtet sich an Unternehmer, Personalverantwortliche und Recruiter, die ihre Recruiting-Strategie auf die nächste Stufe heben möchten. In der heutigen Zeit ist Social Media ein unverzichtbares Werkzeug, um Talente zu finden und anzusprechen. In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie Ihre Social-Media-Plattformen effektiv nutzen können, um qualifizierte Kandidaten zu gewinnen und Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu präsentieren.
Warum kaufen Menschen diesen Kurs?
Mit der steigenden Bedeutung von Social Media im Bereich des Recruitings ist es unerlässlich, dass auch Sie die richtigen Strategien und Techniken beherrschen, um auf dem Markt wettbewerbsfähig zu bleiben. Dieser Kurs bietet Ihnen das nötige Wissen und die praktischen Fähigkeiten, um Ihre Social-Media-Recruiting-Strategie zu optimieren und qualifizierte Kandidaten für Ihr Unternehmen zu gewinnen. Sie werden erfahren, wie Sie Ihre Zielgruppe gezielt ansprechen, Ihre Arbeitgebermarke stärken und die Reichweite Ihrer Stellenausschreibungen erhöhen können. Investieren Sie in Ihre Fähigkeiten und machen Sie sich zum Experten im Bereich Social-Media-Recruiting!
Inhalte:
- Einführung in das Social-Media-Recruiting
- Die Rolle von Social Media im Rekrutierungsprozess
- Die Bedeutung von Employer Branding
- Zielgruppenanalyse und Persona-Entwicklung
- Erstellung einer effektiven Recruiting-Strategie
- Auswahl der passenden Social-Media-Plattformen
- Optimierung von Stellenanzeigen für Social Media
- Kreative Ansätze für Recruiting-Kampagnen
- Erfolgreiches Employer Branding auf LinkedIn
- Personalgewinnung über Facebook und Instagram
- Die Bedeutung von Videos im Recruiting
- Employer Branding mit Hilfe von Influencern
- Social-Media-Analytics für Recruiting-Zwecke
- Implementierung von Social Recruiting in bestehende Prozesse
- Rechtliche Aspekte im Social-Media-Recruiting
- Krisenmanagement im Recruiting auf Social Media
- Erfolgreiches Community Management für Recruiting-Zwecke
- Employer Branding durch Mitarbeiterengagement
- Innovative Recruiting-Methoden in sozialen Medien
- Personalbeschaffung über Xing und Twitter
- Performance-Messung und Erfolgskontrolle im Social-Media-Recruiting
- Chatbots und KI im Recruiting-Prozess
- Social-Media-Recruiting für Start-ups
- Trends und Entwicklungen im Social-Media-Recruiting
- Best Practices und Fallstudien erfolgreicher Social-Media-Recruiting-Kampagnen
Umfang: eLearning, Teilnahmebestätigung in Deutsch und Englisch, Live Online Meeting (1 Stunde), kostenfreie Nutzung der Digital Transformation Plattform DIGITAL BUSINESS NAVIGATOR für 3 Monate (Entry Paket) für Projekt-Umsetzung und digitale Checklisten.
Start: jederzeit möglich
Dauer: 2-4 Wochen
Individueller Workshop & Beratung: Dieses Seminar kann optional als individuelles Online-Seminar oder Inhouse-Workshop auf Anfrage gebucht werden (Online Seminare werden über Zoom veranstaltet). Gerne unterstützen wir Sie auch mit individueller Experten-Beratung.
Fragen oder Beratung gewünscht? Gerne können stehen wir Ihnen per eMail an seminare@poertner-consulting.de oder telefonisch unter 06435/5480251 zur Verfügung.
